„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die FEV EVA GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten.

Referenznummer: E31_310

(Junior-)Entwicklungsingenieur (d/w/m) Batteriemanagementkonzepte

Konzeptentwicklung und Modellierung von Batteriemanagementfunktionen für Hochvoltspeicher im Bereich Automotive

Gestalte mit uns die Elektromobilität der Zukunft und werde Spezialist (d/w/m) für Batteriefunktionen!

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Entwicklung von Funktionen des Hochvoltspeichermanagements für die nächste Generation von Hybrid- und Elektrofahrzeugen
• Erstellung von Funktionskonzepten für das Batteriemanagement
• Modellierung der Funktionen in MATLAB/Simulink
• Erstinbetriebnahme von Funktionen und Applikationen
• Abstimmung einzelner Entwicklungsumfänge im Team
• Zusammenarbeit mit der Absicherung an HiL- und Speicherprototypen
• Erprobung von Funktionen im Fahrzeug im In- und Ausland

Profil

• Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
• Erfahrung im Umgang mit Batteriemanagementfunktionen und Hochvoltspeichern; Know-how in der Funktionsentwicklung von Komponenten der Fahrzeugtechnik wünschenswert
• Gute Kenntnis der Programmierumgebung MATLAB/Simulink
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise bereits Erfahrung mit unserem Kunden BMW oder anderen OEMs aus dem Automotive-Bereich
• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Analytische Denk- sowie lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohes Maß an Motivation sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten

• 30 Tage Urlaub
• 20 Tage Workation im EU Land
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
• EVA Patenprogramm durch deinen BestBuddy
• Attraktives Mitarbeiterbonuspaket
  • Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul oder dem Urban Sports Club
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
  • Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
  • JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
  • Möglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringen
  • Homeoffice
• Personalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-Seminare
• Jährliche Mitarbeitergespräche
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
• Großartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der Arbeit
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters
• Wasserspender und leckeren Kaffee

Durch zahlreiche von unserem Unternehmen geförderte soziale Aktivitäten lernst Du schnell Deine Kollegen kennen und kannst dich optimal in das Team einfinden. Durch unsere sehr breite Ausrichtung in der Automobilentwicklung geben wir Dir die Möglichkeit, Deine berufliche Laufbahn in verschiedenen Fachbereichen zu gestalten.